Felmondás munkavédelmi bizottság tagjának
A kérdéssel érintett cég 1000 fő feletti munkavállalót foglalkoztat, de csak 2 fő megválasztott munkavállalói munkavédelmi képviselője van. Az egyik ilyen munkavédelmi képviselőt ráadásul a munkáltató, létszámleépítésre hivatkozva, elbocsátotta, munkáltatói felmondással. Jogszerűen történt-e a felmondás és fenntartható-e az az állapot, hogy a cégnél nem működik munkavédelmi bizottság?
Tovább